BURMISTRZ MIASTA SANOKA
Ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze w wymiarze 1/1 etatu młodszego referenta w Wydziale Spraw Społecznych i Obrony Cywilnej w Urzędzie Miasta w Sanoku, ul. Rynek 1
1. Wymagania związane ze stanowiskiem :
a) Wymagania niezbędne :
· Ukończonestudia wyższe magisterskie
o kierunku socjologia, socjalizacja, pedagogika o specjalności psychoprofilaktyka społeczna ,
· Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe .
· Pozostałe wymagania określone w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.
b) Wymagania dodatkowe :
· Ogólna znajomość ustaw; „ O wychowaniu
w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi”, „O przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie”,
„O przeciwdziałaniu narkomanii”,
„Kodeks Postępowania Administracyjnego”.
· Umiejętności mediacyjne,
· Umiejętność organizowania pracy na stanowisku,
· Odporność psychiczna, cierpliwość, empatia, wysoki stopień komunikatywności,
· Umiejętność obsługi komputera (pakiety biurowe Office, Word, Excel, Power Point, programy internetowe),
2. Podstawowy zakres wykonywanych zadań na stanowisku ds. informacji i konsultacji z zakresu problemów alkoholowych w Punkcie Informacyjno – Konsultacyjnym przy ul. Sobieskiego 1 w Sanoku ;
a) Przyjmowanie stron i udzielanie rzetelnych
informacji dotyczących trybu postępowania
w rozwiązywaniu problemów alkoholowych.
b) Rozpoznawanie potrzeb indywidualnych
i środowiskowych osób i rodzin, wskazywanie
możliwości rozwiązań oraz rodzajów pomocy
udzielanej na terenie miasta.
c) Przygotowywanie posiedzeń komisji motywacyjnych
oraz prowadzenie dokumentacji Miejskiej Komisji
Rozwiązywania Problemów Alkoholowych.
d) Udzielanie wsparcia psychicznego w sytuacjach
kryzysowych osobom zgłaszającym się w PIK.
e) Obsługa Alkoholowego Telefonu Zaufania.
3. Wymagane dokumenty :
a) Życiorys (CV), zdjęcie,
b) List motywacyjny,
c) Oryginał lub uwierzytelniona kopia dyplomu
ukończenia studiów wyższych II stopnia,
d) Oświadczenie o niekaralności za umyślne
przestępstwo ścigane z skarżenia publicznego
lub umyślne przestępstwo skarbowe ,
e) W przypadku posiadanego stażu pracy lub
prowadzenia działalności gospodarczej - kopie
świadectw pracy z poprzednich miejsc zatrudnienia
lub dokument potwierdzający prowadzenie
działalności gospodarczej o charakterze zgodnym
z wymaganiami na w/w stanowisku.
Wymagane dokumenty należy składać w terminie do dnia 14.12.2009r. w siedzibie Urzędu Miasta w Sanoku ul. Rynek 1 w pokoju nr 1 lub przesłać pocztą na w/w adres w zamkniętej kopercie z napisem „Oferta na stanowisko młodszego referenta w Wydziale Spraw Społecznych i Obrony Cywilnej”
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej bip.um.sanok.pl oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miasta.
List motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą :
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji rekrutacji zgodnie z ustawą
z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późń. zm.)oraz ustawą z dnia 22 marca 1999r. o pracownikach amorządowych (Dz. U. z 2001r. Nr 142, poz. 1593 z późn. zm.)
Sanok, dnia 01.12.2009 r.
Burmistrz Miasta Sanoka
Wojciech Blecharczyk
| 
