BURMISTRZ MIASTA SANOKA
Ogłasza nabór kandydatów na stanowisko Dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Sanoku, ul. Królowej Bony 4, w wymiarze 1/1 etatu
I. Wymagania związane ze stanowiskiem:
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie wyższe II-go stopnia – preferowane kierunki administracja,
prawo, ekonomia, zarządzanie i marketing, zarządzanie sportem, turystyka i
rekreacja,
b) co najmniej 5-cio letni staż pracy - w tym przynajmniej 3 –letni na stanowiskach
kierowniczych lub wykonywanie przez co najmniej 3 lata działalności
gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku,
c) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
umyślne przestępstwo skarbowe,
d) pozostałe wymagania określone w art. 6 ustawy o pracownikach
samorządowych.
e) dobry stan zdrowia umożliwiający zatrudnienie na stanowisku Dyrektora
MOSiR.
f) koncepcja zarządzania jednostką zawierająca wskazanie źródeł finansowania
działalności podstawowej i organizacji imprez sportowych, współpracy z klubami
sportowymi, polepszenia relacji dochodów i kosztów, pozyskania funduszy
zewnętrznych na inwestycje i modernizacje obiektów sportowych.
2. Wymagania dodatkowe :
a) znajomość przepisów ustaw; o samorządzie gminnym, o finansach
publicznych, o sporcie, o zamówieniach publicznych, o bezpieczeństwie imprez
masowych,
b) znajomość programów finansowania inwestycji i modernizacji obiektów
sportowych oraz organizacji imprez sportowych,
c) doświadczenie w zarządzaniu obiektami sportowymi i organizowaniu imprez
sportowych,
d) doświadczenie w pozyskiwaniu środków zewnętrznych na inwestycje i programy
wspierające rozwój sportu,
e) biegła obsługa komputera (pakiety biurowe Office, Word, Excel, ),
3. Podstawowy zakres wykonywanych zadań:
a) kierowanie statutową działalnością Ośrodka i reprezentowanie go na zewnątrz,
b) sporządzanie dla potrzeb organów miasta oraz instytucji nadzoru planów
rzeczowych i finansowych, sprawozdań, preliminarzy budżetowych, wniosków
finansowo- inwestycyjnych,
c) współpraca z klubami sportowymi, szkołami i stowarzyszeniami w zakresie
udostępniania obiektów sportowych i terenów rekreacyjnych MOSiR oraz
organizowanie współzawodnictwa sportowego,
d) utrzymywanie we właściwym stanie technicznym administrowanych
obiektów sportowych i rekreacyjnych,
e) prowadzenie inwestycji i remontów na administrowanych obiektach.
4. Informacja o warunkach pracy na stanowisku;
a) z pracą związane są wyjazdy służbowe i dyspozycyjności w dni wolne i święta,
b) praca narażająca na sytuacje stresowe.
5. Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne;
a) stanowisko pracy usytuowane jest w budynku MOSiR w Sanoku, ul. Królowej
Bony 4.
b) praca przy monitorze komputerowym poniżej połowy dobowego wymiaru czasu
pracy.
II. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych;
a) w/w wskaźnik w miesiącu maju 2015 r. w jednostce nie przekroczył 6%
III. Wymagane dokumenty:
a) życiorys (CV),
b) list motywacyjny,
c) oryginał lub kopia dyplomu ukończenia studiów wyższych II stopnia,
d) koncepcja zarządzania MOSiR zawierająca do 5 stron maszynopisu,
e) dokumenty poświadczające doświadczenie w zakresie spraw określonych w
punkcie I. 2 c), d) – o ile kandydat je posiada,
f) kopia dowodu osobistego,
g) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z
pełni praw publicznych,
h) oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia
publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
i) kopie świadectw pracy z poprzednich miejsc zatrudnienia,
j) inne dokumenty poświadczające pełnienie funkcji kierowniczych w
poprzednich i aktualnym zakładzie pracy,
k) zaświadczenie z zakładu pracy potwierdzające aktualne zatrudnienie ze
wskazaniem stanowiska pracy,
l) zaświadczenie od lekarza rodzinnego lub medycyny pracy poświadczające brak
przeciwwskazań do pracy na stanowisku Dyrektora MOSiR.
Wymagane dokumenty należy składać w terminie do dnia 25.06.2015. w siedzibie Urzędu Miasta w Sanoku, ul. Rynek 1 w pokoju nr 1 lub przesłać pocztą na w/w adres w zamkniętej kopercie z napisem „Oferta na stanowisko Dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Sanoku”.
Aplikacje, które wpłyną po terminie lub będą niekompletne nie będą rozpatrywane (o terminie decyduje data wpływu dokumentów do Urzędu Miasta).
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej www.um-sanok.e-zet.pl oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miasta.
List motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2014r. poz. 1182 z późń. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2014r. poz 1202 t.j.)
Sanok, dnia 12.06.2015 r
Burmistrz Miasta Sanoka
Tadeusz Pióro
|